Giầy Thượng Đình (GTD) có thêm cổ đông lớn mới, không còn đủ điều kiện là công ty đại chúng

CTCP An Quý Hưng Holding vừa gia tăng mạnh tỷ lệ sở hữu tại CTCP Giầy Thượng Đình (UPCoM: GTD, UPCoM) sau loạt giao dịch mua vào trong đầu tháng 4/2026. Song song với đó, doanh nghiệp này cũng công bố không còn đáp ứng tiêu chí của một công ty đại chúng.

Theo đó, An Quý Hưng Holding đã mua tổng cộng gần 1,8 triệu cổ phiếu GTD trong hai phiên giao dịch ngày 3/4 và 7/4/2026. Trong đó, phiên 3/4 ghi nhận giao dịch 1,35 triệu cổ phiếu và phiên 7/4 là 423.000 cổ phiếu.

Sau các giao dịch này, tỷ lệ sở hữu của tổ chức trên tại Giầy Thượng Đình tăng từ 4,94% lên 24%, tương đương nắm giữ khoảng 2,23 triệu cổ phiếu. Với cơ cấu cổ đông hiện tại khá cô đặc, nhiều khả năng số cổ phần này được nhận chuyển nhượng trực tiếp từ các cổ đông lớn hiện hữu.

An Quý Hưng Holding được thành lập vào tháng 10/2025, hoạt động chính trong lĩnh vực tư vấn, môi giới và đấu giá bất động sản, với vốn điều lệ 500 tỷ đồng. Trong đó, ông Nguyễn Xuân Đông góp 79,2% vốn, bà Đỗ Thị Thanh góp 19,2% và Tổng giám đốc Nguyễn Xuân Tùng nắm 1,6%.

Đáng chú ý, ông Nguyễn Xuân Đông hiện là Tổng giám đốc Vinaconex. Trước đó, vào tháng 11/2025, An Quý Hưng Holding đã nắm 99,99% vốn tại Công ty TNHH An Quý Hưng – đơn vị từng góp vốn thành lập Công ty Cổ phần Đầu tư Pacific Holdings, hiện là cổ đông lớn nhất của Vinaconex.

Giầy Thượng Đình GTD có thêm cổ đông lớn mới không còn đủ điều kiện là công ty đại chúng
CTCP Giầy Thượng Đình

Về phía Giầy Thượng Đình, doanh nghiệp đã phát đi thông báo không còn đáp ứng điều kiện của công ty đại chúng theo quy định pháp luật. Theo báo cáo tài chính kiểm toán năm 2025, vốn chủ sở hữu của công ty tại thời điểm cuối năm ghi nhận âm hơn 12,4 tỷ đồng do hoạt động kinh doanh kém hiệu quả.

Xét về cơ cấu cổ đông, tại ngày chốt danh sách 2/4/2026, công ty có 97 cổ đông nắm giữ toàn bộ 9,3 triệu cổ phiếu lưu hành. Tuy nhiên, hai cổ đông lớn là bà Mai Huyền Trang (68,66%) và Công ty Cổ phần Đầu tư và Phát triển Thương mại Long Hải (24%) đã nắm giữ tới 92,66% tổng số cổ phiếu có quyền biểu quyết. Phần còn lại 95 nhà đầu tư nhỏ lẻ chỉ sở hữu 7,34% cổ phần.

Với thực trạng này, doanh nghiệp không đáp ứng các tiêu chí theo Luật Chứng khoán 2019 (sửa đổi, bổ sung năm 2024), bao gồm yêu cầu vốn chủ sở hữu tối thiểu 30 tỷ đồng và tỷ lệ tối thiểu 10% cổ phiếu có quyền biểu quyết do ít nhất 100 nhà đầu tư không phải cổ đông lớn nắm giữ.

Về công tác quản trị, Giầy Thượng Đình đã chốt danh sách cổ đông tham dự Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2026, dự kiến tổ chức trong quý II/2026 tại trụ sở công ty, số 277 Nguyễn Trãi, phường Khương Đình, Hà Nội.

Những biến động về cơ cấu cổ đông và sự xuất hiện của cổ đông lớn mới được kỳ vọng sẽ tạo ra thay đổi trong định hướng hoạt động của doanh nghiệp trong thời gian tới.

Tin khác
Cổ phiếu RDP rời UPCoM từ ngày 17/7, lỗ lũy kế hơn 266 tỷ đồng trước khi ngắt mạch công bố thông tin
Cổ phiếu RDP rời UPCoM từ ngày 17/7, lỗ lũy kế hơn 266 tỷ đồng trước khi ngắt mạch công bố thông tin

Hơn 49 triệu cổ phiếu RDP của CTCP Rạng Đông Holding sẽ chính thức bị hủy đăng ký giao dịch trên UPCoM từ ngày 17/7/2026 sau khi doanh nghiệp hủy tư cách công ty đại chúng. Báo cáo tài chính hợp nhất bán niên 2024, bộ báo cáo gần nhất được công bố, cho thấy doanh nghiệp ghi nhận khoản lỗ hơn 60 tỷ đồng, trong khi nợ phải trả vượt 1.716 tỷ đồng và lỗ lũy kế lên tới 266 tỷ đồng.

Dịch vụ biển Tân Cảng (TOS) sắp tăng vốn thêm 300 tỷ đồng bằng cổ phiếu thưởng
Dịch vụ biển Tân Cảng (TOS) sắp tăng vốn thêm 300 tỷ đồng bằng cổ phiếu thưởng

CTCP Dịch vụ biển Tân Cảng (UPCoM: TOS) sẽ chốt danh sách cổ đông ngày 22/7 để phát hành hơn 30 triệu cổ phiếu thưởng từ nguồn vốn chủ sở hữu. Trước đợt tăng vốn này, doanh nghiệp ghi nhận hơn 225 tỷ đồng lợi nhuận sau thuế trong quý I/2026, đồng thời nắm giữ gần 1.333 tỷ đồng tiền và các khoản tương đương tiền.

Ba năm liên tiếp chinh phục HR Asia Awards, Vinmec chứng minh sức mạnh từ chiến lược phát triển con người
Ba năm liên tiếp chinh phục HR Asia Awards, Vinmec chứng minh sức mạnh từ chiến lược phát triển con người

Ba năm liên tiếp được vinh danh tại HR Asia Awards ở hạng mục "Nơi làm việc tốt nhất châu Á - Best Companies to Work for in Asia", Vinmec tiếp tục khẳng định chiến lược phát triển nhất quán lấy con người làm trung tâm. Tại Vinmec, đầu tư cho đội ngũ nhân sự không chỉ tạo nên môi trường làm việc hấp dẫn mà còn là nền tảng nâng cao chất lượng điều trị và phát triển bền vững.

Apple đưa OpenAI ra tòa, cuộc đua thiết bị AI nóng lên vì cáo buộc đánh cắp bí mật
Apple đưa OpenAI ra tòa, cuộc đua thiết bị AI nóng lên vì cáo buộc đánh cắp bí mật

Apple đã khởi kiện OpenAI cùng hai nhân sự của công ty này tại một tòa án liên bang ở California, cáo buộc đối thủ sử dụng thông tin mật liên quan đến thiết kế phần cứng và các sản phẩm chưa công bố.

BCG chuẩn bị rời HoSE, khép lại giai đoạn huy hoàng của một cổ phiếu từng tăng gần 10 lần
BCG chuẩn bị rời HoSE, khép lại giai đoạn huy hoàng của một cổ phiếu từng tăng gần 10 lần

Từng là một trong những cổ phiếu tăng mạnh nhất trên sàn HoSE giai đoạn 2020-2022, cổ phiếu BCG của CTCP Tập đoàn Bamboo Capital sắp bị hủy niêm yết bắt buộc. Quyết định được đưa ra trong bối cảnh doanh nghiệp chậm công bố hàng loạt báo cáo tài chính, đồng thời đối mặt với nhiều biến động nhân sự cấp cao sau khi nhà sáng lập Nguyễn Hồ Nam bị khởi tố.

Nhóm quỹ VinaCapital bán hơn 3 triệu cổ phiếu, không còn là cổ đông lớn tại PNJ
Nhóm quỹ VinaCapital bán hơn 3 triệu cổ phiếu, không còn là cổ đông lớn tại PNJ

Nhóm quỹ có liên quan đến VinaCapital vừa bán ra hơn 3 triệu cổ phiếu PNJ của CTCP Vàng bạc Đá quý Phú Nhuận (HoSE: PNJ), qua đó hạ tỷ lệ sở hữu xuống dưới ngưỡng 5% và không còn là cổ đông lớn tại doanh nghiệp này.

Dược phẩm OPC chốt quyền trả cổ tức 25%, tăng vốn điều lệ lên gần 750 tỷ đồng
Dược phẩm OPC chốt quyền trả cổ tức 25%, tăng vốn điều lệ lên gần 750 tỷ đồng

CTCP Dược phẩm OPC (HoSE: OPC) vừa thông báo chốt danh sách cổ đông thực hiện quyền nhận cổ tức năm 2025 với tổng tỷ lệ 25%, gồm 8% bằng tiền mặt và 17% bằng cổ phiếu. Sau đợt phát hành, vốn điều lệ doanh nghiệp dự kiến tăng lên gần 749,4 tỷ đồng.

HDBank đổi mới và lợi thế cạnh tranh bắt đầu từ con người
HDBank đổi mới và lợi thế cạnh tranh bắt đầu từ con người

HDBank tiếp tục được HR Asia vinh danh “Nơi làm việc tốt nhất châu Á 2026” năm thứ 9 liên tiếp, đồng thời là ngân hàng duy nhất duy trì thành tích này. Mức độ gắn kết nhân viên đạt 90% cho thấy nền tảng văn hóa, năng lực học tập và tinh thần đổi mới đang trở thành lợi thế phát triển bền vững của ngân hàng.

Tin mới
Đọc nhiều
Xu hướng đọc