Sau biến cố thượng tầng, VPG đối mặt bài toán thanh khoản và nợ xấu

Sau cú sốc nhân sự cấp cao từ năm 2025, VPG tiếp tục đối mặt giai đoạn khó khăn khi doanh thu quý 1/2026 giảm tới 96%, dòng tiền suy kiệt, nợ vay quá hạn hàng trăm tỷ đồng và bị cưỡng chế thuế do chậm nộp ngân sách.

“Trắng” doanh thu từ hai mảng kinh doanh chủ lực

Báo cáo tài chính quý I/2026 của CTCP Đầu tư Thương mại Xuất nhập khẩu Việt Phát (HOSE: VPG) cho thấy bức tranh kinh doanh tiếp tục xấu đi sau chuỗi biến động lớn về tài chính và nhân sự trong năm 2025.

Doanh thu thuần trong quý chỉ đạt 191,2 tỷ đồng, giảm tới 96% so với cùng kỳ năm trước. Đây là mức sụt giảm rất mạnh nếu đặt trong bối cảnh cùng kỳ năm 2025 doanh nghiệp còn ghi nhận hàng nghìn tỷ đồng doanh thu từ hoạt động thương mại than.

Nguyên nhân chủ yếu đến từ việc hai mảng kinh doanh cốt lõi là than nhiệt và bất động sản đồng loạt không ghi nhận doanh thu trong quý đầu năm nay.

Sau biến cố thượng tầng VPG đối mặt bài toán thanh khoản và nợ xấu

Theo doanh nghiệp, hợp đồng cung cấp than giai đoạn 2024-2025 đã kết thúc nhưng chưa ký được hợp đồng mới, khiến mảng than nhiệt hoàn toàn không phát sinh doanh thu trong quý đầu năm. Trong khi đó, dự án phát triển nhà ở chỉnh trang đô thị tại số 40 Hạ Lý, quận Hồng Bàng, Hải Phòng đã hoàn tất bàn giao trong năm 2025, khiến mảng bất động sản cũng không còn nguồn thu.

Việc hụt doanh thu ở các lĩnh vực chủ lực khiến hoạt động kinh doanh của VPG rơi vào tình trạng dưới giá vốn. Lợi nhuận gộp âm 4,6 tỷ đồng, trong khi cùng kỳ năm trước còn lãi gộp hơn 92 tỷ đồng. Kết quả, doanh nghiệp báo lỗ ròng gần 32 tỷ đồng trong quý I/2026, đảo chiều hoàn toàn so với mức lãi gần 19 tỷ đồng cùng kỳ năm trước.

Đây cũng là quý thứ ba liên tiếp VPG thua lỗ, sau khi bắt đầu ghi nhận kết quả âm từ quý III/2025. Đáng chú ý, quý IV/2025 từng ghi nhận khoản lỗ kỷ lục gần 419 tỷ đồng, đẩy lợi nhuận sau thuế chưa phân phối tính đến cuối quý I/2026 xuống âm hơn 226 tỷ đồng.

Tiền mặt suy giảm mạnh, xuất hiện nhiều khoản nợ quá hạn

Tại ngày 31/3/2026, tiền và tương đương tiền của doanh nghiệp chỉ còn khoảng 14,7 tỷ đồng, giảm tới 88% so với đầu năm. Đây là mức tiền mặt rất thấp nếu so với quy mô tổng nợ vay gần 916 tỷ đồng hiện nay.

Đáng chú ý, toàn bộ dư nợ của VPG hiện đều là nợ vay ngắn hạn và nhiều khoản đã rơi vào tình trạng quá hạn. Cụ thể, dư nợ quá hạn tại VietinBank lên tới gần 167 tỷ đồng với thời gian quá hạn từ 30 đến 100 ngày. Tại BIDV, dư nợ quá hạn hơn 407 tỷ đồng, kéo dài từ 37 đến 160 ngày. Trong khi đó, dư nợ quá hạn tại Agribank cũng lên tới hơn 187 tỷ đồng.

Các khoản vay này trước đó được sử dụng để bổ sung vốn lưu động, mở thư tín dụng (L/C) và phục vụ hoạt động thương mại than.

Sau biến cố thượng tầng VPG đối mặt bài toán thanh khoản và nợ xấu

Bảng cân đối kế toán của VPG cũng ghi nhận nhiều biến động đáng chú ý. Khoản ký cược, ký quỹ ngắn hạn giảm gần như toàn bộ, từ hơn 505 tỷ đồng đầu năm xuống chỉ còn khoảng 5 triệu đồng vào cuối quý I.

Trong khi đó, doanh nghiệp phát sinh khoản phải thu hơn 229 tỷ đồng từ Công ty TNHH Thương mại Vận tải Âu Việt, tăng gần 7 lần so với đầu năm. Đồng thời, VPG cũng trả trước cho đối tác này hơn 561 tỷ đồng.

Ngoài ra, công ty đang phải trích lập dự phòng cho hơn 142 tỷ đồng nợ xấu từ 4 đối tác khó có khả năng thu hồi.

Một điểm đáng chú ý trong báo cáo tài chính là dòng tiền thuần từ hoạt động kinh doanh của VPG vẫn dương hơn 810 tỷ đồng. Tuy nhiên, dòng tiền này không xuất phát từ hiệu quả kinh doanh mà chủ yếu đến từ việc doanh nghiệp thu hồi công nợ và giảm hàng tồn kho.

Cụ thể, các khoản phải thu giảm hơn 671 tỷ đồng, trong khi hàng tồn kho giảm gần 194 tỷ đồng. Ngược lại, dòng tiền vay mới gần như đóng băng khi khoản thu từ đi vay trong kỳ bằng 0, trong khi cùng kỳ năm trước lên tới 3.738 tỷ đồng.

Toàn bộ dòng tiền thu được trong quý chủ yếu được sử dụng để trả hơn 920 tỷ đồng nợ gốc vay ngân hàng.

Ngoài áp lực nợ vay, doanh nghiệp còn bị cơ quan thuế áp dụng biện pháp cưỡng chế trích tiền từ tài khoản ngân hàng do nợ thuế quá 90 ngày. Theo báo cáo, trong các ngày 15/4 và 20/4/2026, VPG đã nhận các quyết định cưỡng chế với tổng số tiền hơn 14,4 tỷ đồng.

Khủng hoảng nhân sự cấp cao kéo dài từ năm 2025

Không chỉ đối mặt khó khăn tài chính, VPG còn trải qua giai đoạn biến động mạnh về quản trị doanh nghiệp. Từ giữa năm 2025, cựu Chủ tịch Nguyễn Văn Bình và cựu Tổng Giám đốc Nguyễn Văn Đức bị cơ quan điều tra khởi tố về hành vi đưa hối lộ. Sau đó, cả hai đồng loạt từ nhiệm, kéo theo làn sóng bán tháo cổ phiếu VPG trên thị trường.

Sau biến cố này, vị trí Chủ tịch HĐQT được chuyển giao sang bà Lê Thị Thanh Lệ – vợ ông Nguyễn Văn Bình. Ghế Tổng Giám đốc do ông Nguyễn Xuân Trường đảm nhiệm.

Trong chưa đầy một năm, chức danh Kế toán trưởng đã thay đổi tới ba lần. Người mới nhất là bà Vũ Thị Phượng, đồng thời cũng bị miễn nhiệm hai vị trí Phó Tổng Giám đốc và Thành viên HĐQT để chuyển sang phụ trách kế toán.

Song song với đó, Ủy ban Kiểm toán của doanh nghiệp cũng thay đổi gần như toàn bộ nhân sự khi Chủ tịch và các thành viên đều bị miễn nhiệm.

Tin khác
Cổ phiếu RDP rời UPCoM từ ngày 17/7, lỗ lũy kế hơn 266 tỷ đồng trước khi ngắt mạch công bố thông tin
Cổ phiếu RDP rời UPCoM từ ngày 17/7, lỗ lũy kế hơn 266 tỷ đồng trước khi ngắt mạch công bố thông tin

Hơn 49 triệu cổ phiếu RDP của CTCP Rạng Đông Holding sẽ chính thức bị hủy đăng ký giao dịch trên UPCoM từ ngày 17/7/2026 sau khi doanh nghiệp hủy tư cách công ty đại chúng. Báo cáo tài chính hợp nhất bán niên 2024, bộ báo cáo gần nhất được công bố, cho thấy doanh nghiệp ghi nhận khoản lỗ hơn 60 tỷ đồng, trong khi nợ phải trả vượt 1.716 tỷ đồng và lỗ lũy kế lên tới 266 tỷ đồng.

Dịch vụ biển Tân Cảng (TOS) sắp tăng vốn thêm 300 tỷ đồng bằng cổ phiếu thưởng
Dịch vụ biển Tân Cảng (TOS) sắp tăng vốn thêm 300 tỷ đồng bằng cổ phiếu thưởng

CTCP Dịch vụ biển Tân Cảng (UPCoM: TOS) sẽ chốt danh sách cổ đông ngày 22/7 để phát hành hơn 30 triệu cổ phiếu thưởng từ nguồn vốn chủ sở hữu. Trước đợt tăng vốn này, doanh nghiệp ghi nhận hơn 225 tỷ đồng lợi nhuận sau thuế trong quý I/2026, đồng thời nắm giữ gần 1.333 tỷ đồng tiền và các khoản tương đương tiền.

Ba năm liên tiếp chinh phục HR Asia Awards, Vinmec chứng minh sức mạnh từ chiến lược phát triển con người
Ba năm liên tiếp chinh phục HR Asia Awards, Vinmec chứng minh sức mạnh từ chiến lược phát triển con người

Ba năm liên tiếp được vinh danh tại HR Asia Awards ở hạng mục "Nơi làm việc tốt nhất châu Á - Best Companies to Work for in Asia", Vinmec tiếp tục khẳng định chiến lược phát triển nhất quán lấy con người làm trung tâm. Tại Vinmec, đầu tư cho đội ngũ nhân sự không chỉ tạo nên môi trường làm việc hấp dẫn mà còn là nền tảng nâng cao chất lượng điều trị và phát triển bền vững.

Apple đưa OpenAI ra tòa, cuộc đua thiết bị AI nóng lên vì cáo buộc đánh cắp bí mật
Apple đưa OpenAI ra tòa, cuộc đua thiết bị AI nóng lên vì cáo buộc đánh cắp bí mật

Apple đã khởi kiện OpenAI cùng hai nhân sự của công ty này tại một tòa án liên bang ở California, cáo buộc đối thủ sử dụng thông tin mật liên quan đến thiết kế phần cứng và các sản phẩm chưa công bố.

BCG chuẩn bị rời HoSE, khép lại giai đoạn huy hoàng của một cổ phiếu từng tăng gần 10 lần
BCG chuẩn bị rời HoSE, khép lại giai đoạn huy hoàng của một cổ phiếu từng tăng gần 10 lần

Từng là một trong những cổ phiếu tăng mạnh nhất trên sàn HoSE giai đoạn 2020-2022, cổ phiếu BCG của CTCP Tập đoàn Bamboo Capital sắp bị hủy niêm yết bắt buộc. Quyết định được đưa ra trong bối cảnh doanh nghiệp chậm công bố hàng loạt báo cáo tài chính, đồng thời đối mặt với nhiều biến động nhân sự cấp cao sau khi nhà sáng lập Nguyễn Hồ Nam bị khởi tố.

Nhóm quỹ VinaCapital bán hơn 3 triệu cổ phiếu, không còn là cổ đông lớn tại PNJ
Nhóm quỹ VinaCapital bán hơn 3 triệu cổ phiếu, không còn là cổ đông lớn tại PNJ

Nhóm quỹ có liên quan đến VinaCapital vừa bán ra hơn 3 triệu cổ phiếu PNJ của CTCP Vàng bạc Đá quý Phú Nhuận (HoSE: PNJ), qua đó hạ tỷ lệ sở hữu xuống dưới ngưỡng 5% và không còn là cổ đông lớn tại doanh nghiệp này.

Dược phẩm OPC chốt quyền trả cổ tức 25%, tăng vốn điều lệ lên gần 750 tỷ đồng
Dược phẩm OPC chốt quyền trả cổ tức 25%, tăng vốn điều lệ lên gần 750 tỷ đồng

CTCP Dược phẩm OPC (HoSE: OPC) vừa thông báo chốt danh sách cổ đông thực hiện quyền nhận cổ tức năm 2025 với tổng tỷ lệ 25%, gồm 8% bằng tiền mặt và 17% bằng cổ phiếu. Sau đợt phát hành, vốn điều lệ doanh nghiệp dự kiến tăng lên gần 749,4 tỷ đồng.

HDBank đổi mới và lợi thế cạnh tranh bắt đầu từ con người
HDBank đổi mới và lợi thế cạnh tranh bắt đầu từ con người

HDBank tiếp tục được HR Asia vinh danh “Nơi làm việc tốt nhất châu Á 2026” năm thứ 9 liên tiếp, đồng thời là ngân hàng duy nhất duy trì thành tích này. Mức độ gắn kết nhân viên đạt 90% cho thấy nền tảng văn hóa, năng lực học tập và tinh thần đổi mới đang trở thành lợi thế phát triển bền vững của ngân hàng.

Tin mới
Đọc nhiều
Xu hướng đọc