Điện Máy Xanh lần đầu hé lộ kết quả kinh doanh sau kế hoạch IPO gần 180 triệu cổ phiếu

Sau khi hoàn tất phương án chào bán gần 180 triệu cổ phiếu lần đầu ra công chúng (IPO), CTCP Đầu tư Điện Máy Xanh (DMX) tiếp tục có bước đi đáng chú ý khi lần đầu công bố bức tranh kinh doanh chi tiết.

Theo báo cáo mới nhất, trong 2 tháng đầu năm 2026, doanh thu của doanh nghiệp đạt hơn 22.900 tỷ đồng, tăng 35,2% so với cùng kỳ năm trước. Kết quả này tương đương khoảng 19% kế hoạch doanh thu cả năm, cho thấy đà tăng trưởng tích cực ngay từ giai đoạn đầu năm.

Xét về cơ cấu, chuỗi Điện Máy Xanh tiếp tục giữ vai trò chủ lực khi đóng góp 67,4% tổng doanh thu toàn hệ thống. Trong khi đó, chuỗi Thế Giới Di Động chiếm gần 29%, phần còn lại đến từ các mảng kinh doanh khác.

Phân theo ngành hàng, nhóm sản phẩm công nghệ và điện thoại (ICT) vẫn dẫn đầu với tỷ trọng 51,3% doanh thu. Theo sát phía sau là ngành hàng điện máy với 43,6%. Đáng chú ý, dù xu hướng thương mại điện tử ngày càng phát triển, hệ thống cửa hàng vật lý vẫn là kênh bán hàng chủ đạo khi chiếm tới 94,5% tổng doanh thu.

Điện Máy Xanh lần đầu hé lộ kết quả kinh doanh sau kế hoạch IPO gần 180 triệu cổ phiếu
CTCP Đầu tư Điện Máy Xanh

Một điểm sáng nổi bật trong kỳ là chuỗi Topzone, ghi nhận mức tăng trưởng doanh thu trên cùng cửa hàng (SSSG) vượt 60%, chủ yếu nhờ sức hút từ các sản phẩm Apple. Đây được xem là động lực tăng trưởng quan trọng trong bối cảnh thị trường công nghệ cạnh tranh gay gắt.

Đáng chú ý, tăng trưởng chung của toàn hệ thống không đến từ việc mở rộng mạnh số lượng cửa hàng, mà chủ yếu nhờ cải thiện hiệu quả kinh doanh tại các điểm bán hiện hữu. Trong giai đoạn này, các chuỗi lớn như Thế Giới Di Động và Điện Máy Xanh hầu như không mở thêm cửa hàng mới, nhưng vẫn duy trì mức tăng trưởng hai chữ số ở hầu hết ngành hàng, dao động từ 20% đến 50%.

Để kích cầu tiêu dùng trong bối cảnh giá các sản phẩm công nghệ có xu hướng gia tăng, doanh nghiệp đã đẩy mạnh các giải pháp tài chính. Nhờ đó, doanh thu từ mảng mua trả chậm ghi nhận mức tăng trưởng gần 50%. Song song, mảng dịch vụ tiện ích cũng đóng góp đáng kể với hơn 11 triệu giao dịch, tương ứng giá trị hơn 17.000 tỷ đồng.

Ở thị trường nước ngoài, chuỗi Erablue tại Indonesia tiếp tục ghi nhận sự bứt phá. Doanh thu đạt 545 tỷ IDR, gần gấp đôi so với cùng kỳ năm trước. Với việc mở thêm hơn 100 cửa hàng so với đầu năm 2025, Erablue đang tiến gần mục tiêu đạt 500 điểm bán vào năm 2027.

Tính đến hết tháng 2/2026, tổng quy mô mạng lưới của toàn hệ thống đạt 3.042 cửa hàng. Mức tăng chủ yếu đến từ sự mở rộng của Erablue và chuỗi Thế Giới Di Động, trong khi các chuỗi chủ lực trong nước duy trì chiến lược tối ưu hiệu quả thay vì mở rộng ồ ạt.

Tin khác
Cổ phiếu RDP rời UPCoM từ ngày 17/7, lỗ lũy kế hơn 266 tỷ đồng trước khi ngắt mạch công bố thông tin
Cổ phiếu RDP rời UPCoM từ ngày 17/7, lỗ lũy kế hơn 266 tỷ đồng trước khi ngắt mạch công bố thông tin

Hơn 49 triệu cổ phiếu RDP của CTCP Rạng Đông Holding sẽ chính thức bị hủy đăng ký giao dịch trên UPCoM từ ngày 17/7/2026 sau khi doanh nghiệp hủy tư cách công ty đại chúng. Báo cáo tài chính hợp nhất bán niên 2024, bộ báo cáo gần nhất được công bố, cho thấy doanh nghiệp ghi nhận khoản lỗ hơn 60 tỷ đồng, trong khi nợ phải trả vượt 1.716 tỷ đồng và lỗ lũy kế lên tới 266 tỷ đồng.

Dịch vụ biển Tân Cảng (TOS) sắp tăng vốn thêm 300 tỷ đồng bằng cổ phiếu thưởng
Dịch vụ biển Tân Cảng (TOS) sắp tăng vốn thêm 300 tỷ đồng bằng cổ phiếu thưởng

CTCP Dịch vụ biển Tân Cảng (UPCoM: TOS) sẽ chốt danh sách cổ đông ngày 22/7 để phát hành hơn 30 triệu cổ phiếu thưởng từ nguồn vốn chủ sở hữu. Trước đợt tăng vốn này, doanh nghiệp ghi nhận hơn 225 tỷ đồng lợi nhuận sau thuế trong quý I/2026, đồng thời nắm giữ gần 1.333 tỷ đồng tiền và các khoản tương đương tiền.

Ba năm liên tiếp chinh phục HR Asia Awards, Vinmec chứng minh sức mạnh từ chiến lược phát triển con người
Ba năm liên tiếp chinh phục HR Asia Awards, Vinmec chứng minh sức mạnh từ chiến lược phát triển con người

Ba năm liên tiếp được vinh danh tại HR Asia Awards ở hạng mục "Nơi làm việc tốt nhất châu Á - Best Companies to Work for in Asia", Vinmec tiếp tục khẳng định chiến lược phát triển nhất quán lấy con người làm trung tâm. Tại Vinmec, đầu tư cho đội ngũ nhân sự không chỉ tạo nên môi trường làm việc hấp dẫn mà còn là nền tảng nâng cao chất lượng điều trị và phát triển bền vững.

Apple đưa OpenAI ra tòa, cuộc đua thiết bị AI nóng lên vì cáo buộc đánh cắp bí mật
Apple đưa OpenAI ra tòa, cuộc đua thiết bị AI nóng lên vì cáo buộc đánh cắp bí mật

Apple đã khởi kiện OpenAI cùng hai nhân sự của công ty này tại một tòa án liên bang ở California, cáo buộc đối thủ sử dụng thông tin mật liên quan đến thiết kế phần cứng và các sản phẩm chưa công bố.

BCG chuẩn bị rời HoSE, khép lại giai đoạn huy hoàng của một cổ phiếu từng tăng gần 10 lần
BCG chuẩn bị rời HoSE, khép lại giai đoạn huy hoàng của một cổ phiếu từng tăng gần 10 lần

Từng là một trong những cổ phiếu tăng mạnh nhất trên sàn HoSE giai đoạn 2020-2022, cổ phiếu BCG của CTCP Tập đoàn Bamboo Capital sắp bị hủy niêm yết bắt buộc. Quyết định được đưa ra trong bối cảnh doanh nghiệp chậm công bố hàng loạt báo cáo tài chính, đồng thời đối mặt với nhiều biến động nhân sự cấp cao sau khi nhà sáng lập Nguyễn Hồ Nam bị khởi tố.

Nhóm quỹ VinaCapital bán hơn 3 triệu cổ phiếu, không còn là cổ đông lớn tại PNJ
Nhóm quỹ VinaCapital bán hơn 3 triệu cổ phiếu, không còn là cổ đông lớn tại PNJ

Nhóm quỹ có liên quan đến VinaCapital vừa bán ra hơn 3 triệu cổ phiếu PNJ của CTCP Vàng bạc Đá quý Phú Nhuận (HoSE: PNJ), qua đó hạ tỷ lệ sở hữu xuống dưới ngưỡng 5% và không còn là cổ đông lớn tại doanh nghiệp này.

Dược phẩm OPC chốt quyền trả cổ tức 25%, tăng vốn điều lệ lên gần 750 tỷ đồng
Dược phẩm OPC chốt quyền trả cổ tức 25%, tăng vốn điều lệ lên gần 750 tỷ đồng

CTCP Dược phẩm OPC (HoSE: OPC) vừa thông báo chốt danh sách cổ đông thực hiện quyền nhận cổ tức năm 2025 với tổng tỷ lệ 25%, gồm 8% bằng tiền mặt và 17% bằng cổ phiếu. Sau đợt phát hành, vốn điều lệ doanh nghiệp dự kiến tăng lên gần 749,4 tỷ đồng.

HDBank đổi mới và lợi thế cạnh tranh bắt đầu từ con người
HDBank đổi mới và lợi thế cạnh tranh bắt đầu từ con người

HDBank tiếp tục được HR Asia vinh danh “Nơi làm việc tốt nhất châu Á 2026” năm thứ 9 liên tiếp, đồng thời là ngân hàng duy nhất duy trì thành tích này. Mức độ gắn kết nhân viên đạt 90% cho thấy nền tảng văn hóa, năng lực học tập và tinh thần đổi mới đang trở thành lợi thế phát triển bền vững của ngân hàng.

Tin mới
Đọc nhiều
Xu hướng đọc