Trong danh sách này của Bảo hiểm xã hội TP Hải Phòng, CTCP Neo Floor (địa chỉ Lô CN4.1 Khu CN MP Đình Vũ, khu kinh tế Đình Vũ-Cát Hải, Đông Hải) là một trong những doanh nghiệp có nhiều lao động bị chậm đóng bảo hiểm, lên tới 305 người.
Số tiền mà doanh nghiệp này chậm đóng là hơn 1,317 tỷ đồng. Trong đó, tiền lãi chậm đóng là hơn 5,7 triệu đồng.
Tương tự, một số doanh nghiệp khác cũng được Bảo hiểm xã hội TP Hải Phòng nhắc tên với số lượng lớn lao động bị chậm đóng bảo hiểm. Đơn cử như CTCP Cơ khí Xây dựng AMECC (địa chỉ Km 35 QL 10, xã An Quang, TP Hải Phòng) chậm đóng bảo hiểm cho 298 lao động với số tiền lên tới hơn 10,252 tỷ đồng. Tiền lãi chậm đóng lên tới hơn 9,68 tỷ đồng.
Công ty TNHH Một thành viên Đóng tàu Nam Triệu (địa chỉ Tổ dân phố 4, phường Nam Triệu) chậm đóng bảo hiểm cho 494 lao động với số tiền hơn 17,164 tỷ đồng. Tiền lãi chậm đóng lên tới hơn 11,449 tỷ đồng.
CTCP Sản xuất và Công nghệ nhựa Pha Lê (địa chỉ Lô đất CN4.3 KCN MP Đình Vũ, Đông Hải) chậm đóng bảo hiểm cho 249 lao động với số tiền hơn 1,053 tỷ đồng. Tiền lãi chậm đóng hơn 6,5 triệu đồng.
Công ty TNHH ô tô Âu Lạc (địa chỉ Số 1248 Nguyễn Binh Khiêm, Đông Hải) chậm đóng bảo hiểm cho 147 lao động với số tiền hơn 1,084 tỷ đồng. Tiền lãi chậm đóng hơn 10,9 triệu đồng.
Công ty TNHH May Xuất khẩu Hà Dương (địa chỉ Thôn Đoan Xá 1, xã Đoàn Xá, huyện Kiến Thụy cũ) chậm đóng bảo hiểm cho 222 lao động với số tiền hơn 1,4 tỷ đồng. Tiền lãi chậm đóng hơn 75 triệu đồng.
Việc doanh nghiệp chậm đóng hoặc nợ bảo hiểm xã hội kéo dài không chỉ làm phát sinh tiền lãi chậm đóng mà còn ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi của người lao động. Theo quy định hiện hành, người lao động tại các đơn vị nợ bảo hiểm có thể gặp khó khăn khi giải quyết các chế độ ốm đau, thai sản, dưỡng sức phục hồi sức khỏe, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hoặc thất nghiệp nếu doanh nghiệp chưa hoàn thành nghĩa vụ đóng bảo hiểm.
Bên cạnh đó, quá trình chốt sổ bảo hiểm xã hội để người lao động nghỉ việc, chuyển nơi làm việc hoặc làm thủ tục hưởng các chế độ liên quan cũng có thể bị ảnh hưởng. Đối với những trường hợp đủ điều kiện nghỉ hưu, việc doanh nghiệp chậm đóng bảo hiểm kéo dài còn có thể tác động đến thời điểm và quyền lợi hưởng lương hưu của người lao động.
Trước thực trạng này, cơ quan bảo hiểm xã hội thường xuyên công khai danh sách các đơn vị chậm đóng, trốn đóng bảo hiểm nhằm tăng cường tính minh bạch, đồng thời yêu cầu các doanh nghiệp khẩn trương khắc phục nợ đọng, bảo đảm quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động theo quy định của pháp luật.
PV
Nguồn: thuongtruong.com.vn
